Beschreibung Neuroleadership – die Grundannahmen in kritischer Analyse: Was Neurowissenschaften zur Zukunft von Führungstheorien wirklich beitragen (essentials). In diesem essential werden drei zentrale Neuroleadership-Konzepte komprimiert dargestellt und kritisch hinterfragt. Durch einen systematischen Abgleich mit etablierten Führungstheorien zeigen die Autoren, dass neurowissenschaftliche Ansätze durchgängig auf Erkenntnissen aus vorhandenen, führungstheoretischen Überlegungen beruhen. Neuroleadership sieht den Schlüssel erfolgreicher Mitarbeiterführung in der Anwendung neurowissenschaftlicher Erkenntnisse. Dieser Ansatz wird von seinen Vertretern als Revolution der Führungstheorien gefeiert, Kritiker hingegen sehen darin eine Umformulierung gut bekannter Theorien. Inwieweit eine neurowissenschaftliche Perspektive dennoch in Form eines „Neuro-Realismus“ hilfreich ist, um bestehende Führungstheorien zukünftig überzeugender zu formulieren, wird abschließend diskutiert.
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Prof. Dr. Gernot Schiefer – Professor – FOM Hochschule für ~ Neuroleadershp - die Grundannahmen in kritischer Analyse - Was Neurowissenschaften zur Zukunft von Führungstheorien wirklich beitragen Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2019. Basierend auf dem aktuellen Forschungsstand werden die drei wesentlichen Konzepte zur Umsetzung des Neuroleadership (das SCARF Modell nach Rock, das AKTIV Modell nach Peters und Ghadiri, die sieben Grundregeln des .
Gernot Schiefer – Wikipedia ~ Gernot Schiefer (* 1964 in Düsseldorf) ist ein deutscher Psychologe und Professor für Wirtschaftspsychologie und Leiter des Kompetenzzentrums für Qualitative Forschung an der FOM Hochschule für Oekonomie & Management im Studienzentrum Mannheim. Zudem ist er Psychoanalytiker und arbeitet als Unternehmensberater.
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